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Des chaises en aluminium et liège

C’est la marque Helvète Guterstrasse qui est à l’origine de ces chaises si singulières. Découvertes au salon du meuble de Milan, les Pi3 se sont démarquées par leur design et leurs matériaux. Leur créateur, Christoph Steiger assure qu’il n’est ni designer, ni ingénieur, mais plutôt entre les deux.

C’est autant l’aspect mécanique que esthétique qui l’intéresse dans ses conceptions. Par le passé, Christoph Steiger s’est illustré en tant que menuisier et sculpteur sur bois, mais il fut également étudiant en design en Scandinavie.

C’est un choix fort qu’a fait Christoph pour ces chaises en s’appuyant sur une forme cylindrique, alors que l’on est généralement habitué à des formes plus carrées. Ensuite il a sculpté l’aluminum, l’a travaillé, poli, anodisé. Puis, il s’est attaqué à la partie où l’on s’assoit, en utilisant un matériau original, le liège. Il l’a façonné pour obtenir un confort optimal. Et enfin, chacune de ces chaises possèdent des charnières dissimulées en sous face afin de pouvoir les accrocher en rangée.

La question est : a-t-il eu cette idée en récupérant un bouchon de champagne et en le transformant en petite chaise ? En tout cas, ces chaises sont disponibles en différents coloris, sont empilables grâce à leur forme conique et surtout très réussies ! 

Êtes-vous sur d’avoir bien préparé votre prochain entretien ?

Can or CAN'T written on color notes with wooden pinch on white background. Business Concept.

Nous sommes à la veille de votre prochain entretien d’embauche , celui qui va peut-être changer votre vie. Et cela est souvent stressant, je vous l’accorde. Mais quoi de mieux pour combattre le stress ? La préparation. Alors certes, il y a des personnes très à l’aise avec le fait d’improviser, c’est d’ailleurs une chance, mais beaucoup n’ont pas ce talent. Et puis laisser le hasard faire les choses n’est pas forcément la meilleure des options, alors autant s’accorder un peu de temps pour préparer son entretien.

Suivez ces 6 étapes et normalement tout devrait se passer comme vous le souhaitez.

Étape 1 : Renseignez-vous

Impératif lorsque l’on va rencontrer l’entreprise dans laquelle, à priori, on souhaiterait travailler. Il faut connaitre ce que fait l’entreprise. C’est la base. Mais il faut également avoir une idée du marché dans lequel elle opère, quel est son business model, quelles sont ses missions principales, ses valeurs d’entreprise, qui sont ses principaux concurrents. Toutes ces questions, vous devriez être en mesure d’y répondre avant de passer votre entretien d’embauche. Et avec toute les informations que l’on trouve sur la toile, ce serait inacceptable d’arriver en entretien sans avoir fait ces recherches au préalable.

Étape 2 : Qui vous fait passer l’entretien ?

Avec un formidable outil comme Linkedin, vous êtes en mesure de trouver à peu près tout le monde dans la sphère professionnelle. N’hésitez pas à chercher sur ce réseau le nom de votre futur interlocuteur pour savoir qui il est, quel a été son parcours, les précédents postes qu’il a occupé, ses engagements, ces centres d’intérêt, ce qu’il publie… En sachant à qui vous vous adressez, vous serez plus à même de poser des questions pertinentes qui ne manqueront pas de faire rebondir l’intéressé. Vous pourrez également mieux imaginer la teneur de l’entretien ou aborder des points particuliers qui intéresseront votre recruteur au vu de son profil.

Étape 3 : Entrainez-vous

Posez sur le papier les questions qu’il vous sera probablement demandé. De la question la plus simple à la plus bizarre. Vous pouvez vous faire aider pour avoir un regard extérieur et ainsi être fin prêt à toute éventualité. Après avoir fait ce travail préparatoire, vous pouvez répéter oralement vos réponses. Entrainez-vous devant le miroir ou bien avec un proche. Je conseillerais de le faire devant un miroir pour examiner votre langage corporel, votre communication non-verbale, ce que vous faites avec vos mains etc. Ne faites pas du par coeur, cela ne ressort jamais parfaitement et donne un effet robot.

Étape 4: Préparez vos affaires et votre tenue

Rangez correctement vos affaires, assurez-vous d’avoir tout ce dont vous aurez besoin, votre ordinateur, du papier, un stylo, votre CV, votre book. Ne prenez pas votre vieux sac de lycée ou celui dont les lanières sont presque arrachées. Optez pour un sac à l’allure professionnel, impeccable. En ce qui concerne votre tenue, cela se détermine en fonction de l’entreprise dans laquelle vous vous rendez. Essayez de voir comment sont vêtus les salariés pour vous faire une idée. Un rendez-vous dans une banque ou dans une agence de pub n’a rien à voir au niveau du choix de la tenue. Optez pour une tenue casual chic pour ne pas paraitre trop habillé mais en restant néanmoins respectueux.

Étape 5: Planifiez votre itinéraire

Prévoyez à l’avance quel sera votre moyen de transport, le temps que cela vous prendra, le prix que cela vous coutera également. Google Map est votre ami. Simulez votre itinéraire en mentionnant correctement l’heure à laquelle vous souhaitez arriver. Personnellement je planifie d’arriver toujours 20 minutes en avance au cas où il y aurait des événements que je ne contrôle pas. Google Map permet d’ailleurs de voir quelles sont les horaires d’affluence sur les routes alors n’hésitez pas à l’utiliser. Pour ceux qui prennent les transports en commun, assurez-vous de prendre de la marge au vu des nombreuses grèves et ralentissement aux horaires de pointe. Planifiez votre trajet sur une app comme Citymapper.

Étape 6: Manger, dormir et se détendre

Assurez-vous de dormir suffisamment avant votre entretien. Mangez sainement également et plutôt léger car la nourriture trop grasse le soir est mauvaise pour la digestion. Optez pour quelque chose de sain et léger. Une maxime disait d’ailleurs qu’il faut petit-déjeuner comme un roi, déjeuner comme un prince et diner comme un pauvre. N’allez pas vous affamer non plus car vous risqueriez de ne pas fermer l’oeil de la nuit !

Si vous avez du mal à atteindre cet état d’esprit calme et concentré qui vous permettra de faire la meilleure impression possible, essayez les techniques de relaxation ou la méditation, il y a plein d’applications pour ça #petitbambou. N’ayez crainte, si vous suivez ces consignes, tout devrait bien se passer !

VIDÉO : Foundation, digitalisation et valorisation des actifs immobiliers

Foundation, société d’ingénierie numérique, est intégrée au groupe La Foncière Numérique qui accompagne la transformation numérique du parc immobilier de ses clients. La digitalisation des actifs immobiliers permet ainsi de passer d’une gestion préventive à une intelligence prédictive, en réseau avec tous les acteurs de l’écosystème immobilier.

VIDÉO : Sightline, maturité du marché et prospective

Sightline Group, société de service et conseil en management, développe son expertise autour de quatre métiers : la stratégie opérationnelle BIM, le BIM management, la modélisation et la formation. Nous avons interrogé Sightline Group sur la maturité du marché en 2018 et voulions connaître leur vision prospective du BIM.

VIDÉO : ArchiBat RH, quels profils BIM aujourd’hui ?

Exposant au BIM World 2018, nous sommes allés à la rencontre des acteurs du BIM afin de mieux connaître les dernières évolutions de ce secteur. Le BIM n’est pas seulement une maquette numérisée, c’est aujourd’hui le principal levier d’innovation et de performance pour la gestion collaborative du développement d’un projet.

ArchiBat RH fait un état des lieux sur les postes BIM aujourd’hui et sur l’évolution des compétences recherchées, sans oublier quelques conseils aux candidats et aux entreprises pour intégrer au mieux cette transition numérique.

La folie monochrome s’empare de Brooklyn

C’est sur pas moins de 2000 mètres carrés que cet espace industriel haut en couleur s’articule. Sept salles distinctes, chacune définie par une couleur qui lui est propre, c’est le défi de l’artiste New-Yorkaise CJ Hendry. En imaginant cet espace industriel comme une toile XXL, l’artiste a créé « Monochrome » en faisant correspondre la couleur des pièces à l’art accroché au mur.

Considérée par ses pairs comme une artiste hyperréaliste, davantage renommée pour ses dessins à la plume en noir et blanc, c’est avec de la couleur qu’elle s’exprime aujourd’hui, et de quelle manière ! Elle-même se targue d’être une novice en matière de couleur, ne sachant pas si elle la comprend tout à fait.

«La couleur est excitante et triste, frustrante et confuse. La couleur est tout autour de nous, elle est partout. La couleur n’est pas une chose physique, c’est une chose qui décrit quelque chose d’autre. En dessinant des cartes de couleurs froissées, j’ai donné à la couleur une physionomie et une forme. »

Les murs de l’installation sont constitués de blocs successifs soigneusement empilés, qui créent des espaces domestiques habitables. Du bleu électrique, du jaune poussin, du vert émeraude, du rouge, du orange, du mauve, toutes ces couleurs sont assorties aux dessins hyperréalistes qui ornent les murs, tous représentant des échantillons de couleurs Pantone froissés.

Pour s’exprimer sur cet espace, CJ Hendry part d’un constat plutôt vrai : les gens achètent généralement une oeuvre d’art pour apporter une touche finale à leur intérieur. En puisant son inspiration auprès des collectionneurs qui l’entoure, elle s’est rendu compte que la majorité d’entre eux conçoivent et aménagent plutôt leurs pièces en fonction de leurs collections.

 

Votre marque a t-elle besoin de faire peau neuve ?

C’est une question qui peut revenir fréquemment lorsque l’on est dirigeant d’entreprise. Est-ce le moment de faire peau neuve et de transformer son identité visuelle ? Pour être sûr de ne pas se tromper, il est nécessaire d’établir en amont une réflexion stratégique suffisamment forte et différentielle afin de définir son positionnement et ses valeurs.

L’ADN d’une entreprise ne se résume pas seulement à un nom, une typographie, un slogan ou un logo. Ces facteurs sont indissociables les uns des autres, mais d’autres entrent également en ligne de compte. Nous pourrions les diviser en 3 parties distinctes :

-Le visuel : au travers du logo, des couleurs utilisées, du design, des typographies

-L’aspect rédactionnel : le nom de la marque, la communication web et réseaux sociaux, le ton employé, les signatures, les accroches…

-La dimension expérientielle ou culture d’entreprise : les valeurs de l’entreprise, ses engagements, sa politique RH, sa relation à la clientèle…

Le « rebranding » de votre marque peut porter sur l’un de ces trois piliers ou sur la totalité. Il faut bien garder à l’esprit que ce rebranding est censé servir un nouvel objectif commercial, un positionnement différent, peut-être des valeur nouvelles.

Si vous vous posez la question sur un possible rebranding de votre entreprise, voici 5 bonnes raisons de vous lancer :

1/ Votre cible n’est plus la même

Votre cible commerciale  a changé, elle a évolué ou alors elle s’est élargie. Avant, par exemple, vous ne visiez que les petites entreprises mais désormais ce sont les grandes entreprises que vous convoitez. Votre message, l’image que vous véhiculez, vont donc s’adapter à cette nouvelle audience. Ce que vous proposez et la façon dont vous le proposez doit correspondre à leurs attentes. C’est pour cela que vos metrics doivent être scrutés attentivement. Plus une communication est ciblée, plus celle-ci a d’impact, et plus vous aurez de chances de développer vos affaires auprès de la clientèle que vous souhaitez atteindre.

2/ Votre offre s’est diversifiée

Votre offre s’est diversifiée, vous n’êtes plus sur un marché de niche. Initialement, vous aviez lancé votre entreprise pour fournir un type de service à votre clientèle, mais au fil du temps, votre entreprise a évolué pour offrir d’autres services en fonction des tendances du marché ou en fonction des feedbacks de vos clients. Ebay est un bon exemple ou encore Amazon, à l’origine, l’un se positionnait comme un site d’enchères, l’autre comme un libraire en ligne. En modifiant leur look, leur publicité mais aussi leurs services, ils ont pu se repositionner sur un secteur plus vaste, tout en conservant leurs services originels.

3/ Le paysage concurrentiel s’est modifié

Lors de votre arrivée sur le marché, vous étiez le premier, un pionnier. Mais au vu de votre succès, d’autres entreprises ont développé le même business et se sont bien implantées dans le paysage économique. Posez-vous ces questions : comment vous placez-vous par rapport à la concurrence ? Vos concurrents offrent-ils des services différents des vôtres ? Racontent-ils une histoire différente ? Ont-ils pris l’avantage sur vous? Nous évoluons dans un monde qui va vite, en marquant clairement votre différence face à la concurrence, en créant de nouveaux services qui correspondent aux attentes de vos clients, vous prendrez des longueurs d’avance.

4/ Les besoins des clients ont évolué

Il est certain que les besoins des entreprises et des particuliers évoluent avec le temps. De nombreux facteurs font que les besoins des clients évoluent : mode de vie, avancées technologiques, tendances, législations… Avec la place que prennent aujourd’hui les réseaux sociaux, où le badbuzz arrive sans crier gare, où les mouvements sociétaux prennent naissance derrière des claviers, il est important d’analyser finement les besoins de ses clients. Les mouvances bio, vegan ou éco-responsables sont de bons exemples. Un grand nombre de marques de la grande distribution revendiquent désormais leur implication dans la sauvegarde de la planète. Un autre exemple, Banania ne pourrait plus exister aujourd’hui sous la bannière dont elle s’est faite connaitre à l’époque (et heureusement) et malgré un changement de communication, la marque semble au point mort.

5/ Les temps ont changé

Prenez le temps de vous poser devant votre logo, votre signature ou votre site web et demandez-vous si cela semble toujours d’actualité. Même si votre entreprise arbore un aspect intemporel, il est important de parfois lui donner un coup de neuf. Toutes les grandes marques le font. Le changement ne doit pas forcément être radical attention, mais quelques petits ajustements sont parfois indispensables. Les chevrons de Citroen étaient très anguleux à l’époque et juste gris. Désormais ils sont plus dynamiques et texturés. Le changement n’est pas radical mais néanmoins visible pour redonner un côté plus contemporain à l’entreprise.

Les avancées technologiques sont telles que l’obsolescence peut vite arriver et donc décrédibiliser le discours. Si vous vous positionnez en tant que marque à la pointe de la technologie, votre image se doit de continuellement véhiculer ces valeurs pour rester crédible.

Le rebranding visuel est un enjeu considérable pour les entreprises et peut révéler des attachements émotionnels que les clients ont avec la marque. C’est notamment le cas pour Malabar qui a envoyé aux oubliettes son Monsieur Malabar au profit de Mabulle un chat à cravate. Le résultat ne s’est pas fait attendre, les réseaux sociaux se sont enflammés pour dénoncer la disparition de l’icône.

Opérer un rebranding est coûteux alors il faut s’assurer de le faire pour de bonnes raisons. Et pour s’assurer d’aller dans la bonne direction, il est impératif d’avoir une bonne connaissance de sa cible.

La siège social de iCarbonX à Shenzhen

Cette start-up chinoise spécialisée dans la santé numérique était à la recherche de son nouveau siège social, et c’est désormais acté, l’entreprise s’installera dans la métropole de Shenzhen au sud-est du pays.

Les ambitions de l’entreprise sont grandes. En effet celle-ci développe des recherches dans les domaines encore peu explorés de la cartographie médicale et de la numérisation de la santé humaine.

Le nouvel espace d’iCarbonX devait incarner toutes les subtilités de ces innovations pour une entreprise centrée sur la recherche médicale pointue.

Le Group GSA, agence d’architecture australienne, a répondu à ce défi en dressant deux tours élégantes reliées par la double hélice simple mais parfaite de l’ADN, créant ainsi des ponts entre les tours qui permettent de passer facilement d’un bâtiment à l’autre. Les 2 tours intègreront également un complexe résidentiel et commercial

L’objectif des concepteurs derrière cette réalisation était de relier symboliquement les données et de connecter, via le design, les collaborateurs de la start-up, tout en leur permettant de vivre une expérience de travail unique et un style de vie à la fois stimulant et reposant.

Des balcons doubles offrent des zones de sérénité, avec des terrasses-jardins coiffant chaque tour. Les grandes baies vitrées et les panneaux métalliques perforés créent un environnement intérieur transparent et spacieux qui apporte vie et lumière aux espaces de travail.

 

Comment faire disparaitre ses données personnelles de Facebook ?

Cela a défrayé la chronique pendant près de deux semaines, le scandale des données sur Facebook avec Cambridge Analytica. Mais au final, est-il vraiment possible de « disparaitre » du fameux réseau social bleu ? Qu’est ce que Facebook connait à mon sujet, comment puis-je garder privées mes informations ?

En 2013, un certain Aleksandr Kogan a eu la possibilité d’avoir accès aux données de 50 millions d’utilisateurs de Facebook pour mener des recherches universitaires. Le hic, c’est qu’il a « distribué » ces informations illégalement à un cabinet de conseil rattaché à l’administration de Donald Trump. Facebook a intimé à Cambridge Analytica de tout supprimer en 2015, mais en 2018 le cabinet de conseil possédait toujours ces informations …

Auparavant, d’anciennes règles moins strictes étaient en vigueur sur la collecte de données que les développeurs de Facebook ont mis à jour en 2014. Facebook avait déjà partagé les données avec Kogan le concepteur de l’application qui a permis à Cambridge Analytica de capter les données des internautes. Aujourd’hui, malgré le fait que Facebook ait promis de nouvelles mesures de répression, beaucoup craignent encore que Facebook et toutes les applications qui y sont rattachées en sachent trop à leur sujet. Malgré une campagne de crise qui serait censée rassurer les utilisateurs, beaucoup d’entre eux s’inquiètent et le boycott commence à avoir lieu.

Depuis, le fondateur de Facebook s’est exprimé dans les médias, il a même témoigné devant le Congrès à propos de la collecte et de la distribution des données des utilisateurs.

Dans cette tourmente, un autre scandale aurait pu éclater. En effet Facebook était en plein développement d’un haut-parleur intelligent qui était en mesure d’enregistrer les discours des utilisateurs chez eux pour ensuite les envoyer dans des serveurs pour traitement (chose que fait déjà Google avec ses téléphones)

Toujours dans cette campagne de crise, Facebook a récemment publié un article intitulé « Il est temps de rendre nos outils de confidentialité plus simples à trouver.”  Une nouvelle section apparait également « Accéder à vos informations » permettant de télécharger et supprimer des données personnelles sur Facebook. D’autres changements sont encore à prévoir, notamment des mises à jour des conditions d’utilisation ou encore la politique de collecte d’informations. Bref, Facebook veut se racheter une conduite et jouer la carte de la transparence.

Pour télécharger et supprimer vos données, voici la méthode à suivre :

1- Connectez-vous sur la plateforme depuis un ordinateur. (Cela ne fonctionne pas encore depuis l’application mobile)

2- Dans la section paramètres généraux du compte, vous trouverez un encadré qui stipule « Télécharger une copie de vos données Facebook. Vous pourrez ensuite télécharger les archives.

Ensuite, vous devrez rentrer votre mot de passe afin de vous identifier, simple mesure de sécurité, puis vous recevrez un email. Cela prend un peu de temps car vos données stockées sur ce réseau sont conséquentes, pour certains cela fait presque 15 ans qu’ils utilisent Facebook.

Vous pouvez tout supprimer en fonction des années, vous pouvez mettre des filtres pour supprimer ce que vous souhaitez. En revanche, pour que la donnée supprimée disparaisse totalement des serveurs de Facebook, il vous faudra attendre 90 jours.

Dans un monde où les algorithmes se veulent tout puissants pour toujours mieux cibler les centres d’intérêt de chacun, il fallait irrémédiablement s’attendre à ce genre de scandale. La data, serait-elle le nouvel or blanc?

 

Le robot qui écrit sur les murs

Clin d’oeil à tous les parents qui ont déjà eu peur que leurs chers bambins se mettent à crayonner sur les murs ! Plus tard, on apprécie le fait d’avoir un tableau noir sur lequel on peut écrire à la craie la liste des courses, les numéros de téléphone importants etc. Ce robot, designé par Carlo Ratti s’inscrit dans cette lignée, celle d’utiliser les murs de chez soi comme surface d’expression. Et le résultat est plutôt probant.

Carlos Ratti Associati a développé un robot d’écriture intelligent qui transforme n’importe quelle surface en une toile de dessin. Que ce soit sur une cloison blanche, du verre, du béton, le robot peut dessiner, écrire et même effacer ce qu’il a produit. Installé en moins de 5 minutes sur toute surface verticale, les utilisateurs pourront faire dessiner au robot ce qu’ils désirent, que ce soient leurs propres créations ou des oeuvres réalisées à partir de fichiers disponibles sur le net en open source.

Vous pourrez ainsi reproduire dans votre chambre les emblématiques graffiti de Bansky ou bien tracer les vers de Rimbaud dans votre cuisine, les possibilités sont infinies et ultra-créatives.

Avec une forme circulaire en aluminium, ce robot de dessin est livré avec quatre marqueurs de couleurs différentes en son centre. Il sera présenté en avant-première lors du salon du mobile cette année au sein du pavillon «Nature vivante» de l’ARC. Une campagne de crowdfunding sera lancée le 5 juin 2018.